Uusia kaupunkiympäristöjä Turkuun ja Kotkaan
Elokuussa järjestettyyn perinteiseen kaupunkisuunnittelun IFHP Urban Planning and Design -kesäkouluun sisältyi suunnittelutyöpajoja Turussa ja Kotkassa. Työpajojen aiheena oli "More with Less – From Resource Scarcity to Social Abundance".
Lähes 40 opiskelijaa ja vastavalmistunutta opiskelijaa eri puolilta maailmaa kehitti ideoita ja ratkaisuja uusia alueellisia kytkentöjä varten ja paneutui paikkojen luovaan kehittämiseen.
Osallistujat löysivät molemmissa kaupungeissa uusia keinoja yhdistää ihmisen ja luonnon aikaansaamia prosesseja ja luoda uudenlaista kaupunkiympäristöä ja julkista kaupunkitilaa. Tarkastelemalla paikallisia resursseja uudella tavalla eri näkökulmasta voitiin saavuttaa enemmän vähemmällä.
Kesäkoulu oli kaupunkien ja opiskelijoiden kannalta erinomainen kokemus. Turun Hirvensalon ja Uittamon alueen ja Kotkan Karhulan ja Jumalniemen alueen suunnitteluun saatiin monia uusia ja hyviä ideoita.
Tampereen teknillisen yliopiston arkkitehtuurin laitos ja Aalto-yliopiston Yhdyskuntasuunnittelun tutkimus- ja koulutusryhmä (YTK) ovat tyytyväisiä onnistuneeseen tapahtumaan ja jatkavat kesäkoulun järjestäjinä yhteistyössä kansainvälisen asunto- ja yhdyskuntasuunnittelujärjestön IFHP:n (International Federation of Housing and Planning) kanssa. Valmistelut vuoden 2016 kesäkoulua varten ovat jo käynnissä.
³¢¾±²õä³Ù¾±±ð³Ù´ÇÂá²¹:
Panu Lehtovuori, panu.lehtovuori@tut.fi
Lue lisää uutisia
Mikkelistä Otaniemeen ja edelleen maailmalle
Kauppakorkeakoulun International Business -kandidaattiohjelma siirtyy elokuussa 2026 Otaniemeen.
Aalto-yliopisto järjestää opintoseteli-webinaarin 8.6.
Aalto-yliopisto järjestää toiselta asteelta valmistuneille, yhteishaussa ilman korkeakoulupaikkaa jääneille erillisen opintoseteli-infowebinaarin. Opintoseteli on maksuväline, jolla voi maksaa suomalaisten korkeakoulujen avoimia opintoja.
Aalto International Talent -ohjelman mentori Matti Aksela: suosittelen osallistumista kaikille yrityksille
Ohjelman kautta yritys voi matalalla kynnyksellä tutustua kansainvälisiin osaajiin ja kehittää monimuotoista työyhteisöä.